为进一步提高干部队伍素质，增强团队凝聚力，我院举行第二期干部培训班6月30日举行，学院党政班子成员、全体中层干部、部分关骨干管理人员参加了培训活动。

本期干部培训以“注重人文素质，增强资产意识，提升领导能力”为主题，分为两个环节。一是安排了学院党委书记、院长何向荣作的《新时期对学院干部的素质要求》；杭钢集团资产管理部部长阎小炎作的《资产运营管理》；詹振权教授所作的《高校干部的人文素养与自我反思》等主题讲座，二是举行了管理创新行动项目的pk赛，全体参培人员分组成八个团队，针对学院发展管理过程的各方面，形成了《挖掘学校教育资源，促进人才培养模式转型升级-----以文成教学实践基地为例》、《应用技术研发的新型运营模式》、《刘伯温学院策划方案》、《教育服务型高职院创建中干部工作作风建设》、《服务能力建设是教育服务型高校建设的关键》、《“设计导向”的高职课程改革》、《打造“双园制”的工贸模式》、《打造专业链，创新人才培养方式，提升人才培养质量》等8个创新性的管理项目，并现场宣讲pk比赛。

学院党委书记院长何向荣教授在最后总结中指出，通过培训和pk赛，大家也提出了许多有益的意见，有许多创新的想法。他指出，通过培训与pk，也发现了一些存在的问题，同时也体现出我们的干部队伍还有很大的潜力，也达到了培训的目的。